بنر 468 در 60

فروشگاه فایل

فایل های قابل دانلود شامل جزوه، پاورپوینت،پرسشنامه،نرم افزار،نمونه سوالات،تحقیق

فروشگاه فایل

فایل های قابل دانلود شامل جزوه، پاورپوینت،پرسشنامه،نرم افزار،نمونه سوالات،تحقیق

فروشگاه فایل شامل جزوه، پاورپوینت، پرسشنامه، نرم افزار، نمونه سوالات، تحقیق.پس از پرداخت موفق لینک دانلود بطور خودکار در اختیار شما قرار می گیرد. موفق باشید.

۱۱۰ مطلب در اسفند ۱۳۹۹ ثبت شده است

  • ۰
  • ۰

دانلود مبانی نظری و پیشینه پژوهش نگرش مذهبی و دینداری

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-پژوهش-نگرش-مذهبی-و-دینداریپرورش مذهب در حقیقت مجموعه دگرگونی هایی است که در فکر و عقیده فرد به منظور ایجاد نوعی خاص از عمل و رفتار که متکی بر ضوابط مذهب باشد انجام میشود. به عبارت دیگر در سایه دگرگونی هایی که در فکر و عقیده فرد ایجاد میگردد اخلاق و عادات، آداب و رفتار، روابط فردی و اجتماعی و صورت مذهبی و شرعی میگیرند....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰
دانلود مبانی نظری و پیشینه پژوهش دلبستگی و احساس تعلق به مدرسه

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-پژوهش-دلبستگی-و-احساس-تعلق-به-مدرسهقبل از پرداختن به مفهوم احساس تعلق به مدرسه باید به مفهوم مهم تر و کلی تری احساس تعلق اجتماعی پرداخت. انسان طبیعتاً مخلوقی اجتماعی است و از این لحاظ تثبیت شده است، نه اینکه از روی عادت، اجتماعی شده باشد، پس نمی تواند در حالت جدا از بستر اجتماعی شناخته شود.....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰
دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق استرس و اضطراب

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-تحقیق-استرس-و-اضطرابدر زندگی اجتماعی امروزی، فشار روانی یا استرس امری اجتناب‌ناپذیر است. محرومیت نا ناکامی و تعارض، کم و بیش در زندگی همه اتفاق می‌افتد. استرس امروزه موضوعی است که مورد توجه دانشمندان تمام رشته‌ها قرار گرفته است. پزشکان، روانپزشکان، فیزیولوژیست زیست‌شناسان، هر کدام جنبه‌هایی از مسایل مربوط به آن را...دانلود فایل

  • ۰
  • ۰

دانلود مبانی نظری و پیشینه پژوهش رضایت شغلی

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-پژوهش-رضایت-شغلیاز دهة 1920 تاکنون، رضایت شغلی به گونة وسیعی مورد بررسی قرار گرفته و نظریه های متعددی دربارة آن ارائه شده است. تنوع رویکردها و نظریه های مربوط به رضایت شغلی را می توان ناشی از سه دیدگاه یا حرکت اساسی دانست که در دهه های 1920 و 1930 شکل گرفت و بیش از هر چیز مفهوم رضایت شغلی را تحت تأثیر قرار داد....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰
دانلود مبانی نظری و پیشینه پژوهش حمایت اجتماعی و خودپنداره

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-پژوهش-حمایت-اجتماعی-و-خودپندارههر فرد در ذهن خود، تصویری از خویشتن دارد، به عبارت دیگر؛ ارزشیابی کلی فرد از شخصیت خویش را خودپنداره یا خود انگاره می نامند. این ارزشیابی ناشی از ارزشیابی های ذهنی است که معمولا از ویژگی های رفتاری خود به عمل می آوریم. در نتیجه خودپنداری ممکن است مثبت یا منفی باشد (تقی زاده، 1379: 21). ....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰
دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق جنبه های زیستی شناختی استرس و راهبردهای مقابله با استرس

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-تحقیق-جنبه-های-زیستی-شناختی-استرس-و-راهبردهای-مقابله-با-استرساسترس شرایطی است که در نتیجه تعامل میان فرد و محیط به وجود می آید و موجب ایجاد ناهماهنگی – چه واقعی و چه غیر واقعی- میان ملزومات یک موقعیت و منابع زیستی، روانی و اجتماعی فرد می شود. در اینجا هر چهار جز را به طور مختصر توضیح می دهیم(سارفینو، 1940؛ ترجمه احمدی ابهری و همکاران، 1387)....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰
دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق عوامل موثر در موفقیت مدیران

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-تحقیق-عوامل-موثر-در-موفقیت-مدیرانموفقیت بطور کلی به معنی دستیابی و نائل‌شدن به اهداف است. موفقیت یک سازمان به معنای دستیابی آن سازمان به اهداف تعیین شده دردوره زمانی مشخص است و موفقیت یک مدیر عبارت است از کسب اهداف سازمانی(در حیطه مسئولیت خود) از طریق انجام صحیح وظایف مدیریتی (برنامه‌ریزی – سازماندهی – هدایت –کنترل..) که بصورت ....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق بررسی اضطراب

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-تحقیق-بررسی-اضطرابیافتن تعریفی جامع برای اضطراب مانند بسیاری از حالات عاطفی کار مشکلی است و متخصصان هر یک تعریف خاصی را ارائه نموده اند شاید بتوان گفت که بیشترین تحقیقات انجام شده درباره اضطراب توسط روان شناسان انجام گرفته است و آنان از بین حالات عاطفی انسان بیش از هر حالت دیگری به مطالعه اضطراب پرداخته اند ....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰
دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق رهبری آموزشی

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-تحقیق-رهبری-آموزشیتوجه به مـطالعات وسیعی که در زمینهء تفاوتهای‌ موجود‌ میان‌ رهبری و مدیریت‌ صورت گرفته است، دیگر جایی برای این تصور نادرست که این مـفهوم مـترادف‌ هستند، باقی‌ نـمی‌ماند. رهبری‌ در اصل نسبت به مدیریت مفهوم وسیع‌تری دارد و مدیریت نوع خاصی از رهبری‌ بـه‌ شـمار‌ می‌رود ....دانلود فایل

  • ۰
  • ۰
دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق مهارت های زندگی

دانلود-مبانی-نظری-و-پیشینه-تحقیق-مهارت-های-زندگیدر زمینه مهارتهای زندگی تعاریف و طبقه بندی های مختلفی ارائه شده است وصاحب نظران درتحقیقات خود مهارتهای مختلفی را مد نظر قرار داده اند که حاکی از تنوع مهارتهای زندگی مطلوب است....دانلود فایل